Завершенные проекты
Наш опыт внедрения прикладных решений показывает, что система "1С:Предприятие" позволяет решать задачи различной степени сложности – от автоматизации одного рабочего места до создания информационных систем масштаба предприятия.
АО "Промис". Внедрение "1С:ERP Управление предприятием 2" на 250 мест
АО «ПРОМИС» – поставщик комплексного решения в области организации эффективной цепочки поставок упаковочных материалов, технологий, сервиса для производителей лекарств и косметики.
Более 29 лет АО «ПРОМИС» производит упаковку для лекарственных препаратов, косметики и другой продукции, сохраняющую товар в неизменном виде для потребителя. Кроме того, компания является поставщиком комплексных решений для фармацевтической отрасли: производит автоматизированные упаковочные комплексы с применением робототехники для укладки лекарств в гофрокороб и IT-решения для маркировки лекарств с помощью 2D-кода.
АО «ПРОМИС» объединяет профессионалов в разных сферах. Компания «ПРОМИС» развивает разноплановые проекты в различных областях: консалтинга, ИТ, роботизации и даже строительства. Компания постоянно анализирует рынок, проблемы партнеров, чтобы вместе найти лучшее решение для бизнеса и рынка. АО «ПРОМИС» не боится экспериментов и развивает сотрудничество с российскими и зарубежными компаниями. Создавая новые продукты и развивая сервисы, мы стремимся упростить повседневную жизнь наших заказчиков, партнеров и удовлетворить потребности общества.
Начиная с 2007 года, АО «ПРОМИС» проводит последовательную политику по внедрению, функционированию и постоянному совершенствованию системы менеджмента качества (СМК) - в соответствии со стандартами ИСО серии 9000. Проведение регулярных сертификационных аудитов системы менеджмента является действенным механизмом подтверждения качества продукции.
По результатам аудитов компания «ПРОМИС» получила заключения о соответствии следующим стандартам:
- ISO 9001:2015.
- Process Standard Offset (ISO 12647-2, ISO 9000, ISO 15930, ISO 15076, ISO 15930, ISO 12646, ISO 12647-7, ISO 3664).
С 2011 по 2020 год компанию проинспектировали более 100 аудиторских комиссий заказчиков. Все они давали положительные заключения касательно высокого уровня организации производства и функционирования систем контроля качества.
Знания, умения, инновации и продуктивность позволяют нам постоянно совершенствоваться. АО «ПРОМИС» стремится быть первыми не по объемам производства, а по эффективности решений, результативности и стабильному уровню качества.
Каждая 5 фармацевтическая пачка в России изготавливается в АО «ПРОМИС».
С 2021 по 2025 годы АО «ПРОМИС» планирует стать мультинациональным поставщиком уникального решения в области организации эффективной цепочки поставок материалов, технологий и услуг (сервисных работ) для производителей лекарств. С помощью разработанной IТ-платформы, фармпроизводители смогут эффективно организовать коммуникационно-интеграционную работу со своими поставщиками, размещать заказы на упаковочные материалы прямо из своей ERP системы.
За 29 лет работы заказчиками АО «ПРОМИС» стали более 100 предприятий России и других стран мира. Только за последние 1,5 года мы выпустили почти 900 млн упаковок, что сопоставимо с населением Российской Федерации и Европы.
В 2017 году было решено перейти на новую систему учета, которая объединила бы в себе все бизнес-процессы предприятия. Для управления бизнесом на предприятии использовалось несколько учетных систем на базе «1С», учет был разрозненным. Новый виток развития информационного пространства в компании начали с внедрения «1С:ERP Управление предприятием 2» — для управления нормативно-справочной информацией, объединения бухгалтерского, налогового и складского учета в одной системе. Это было важно, как для поддержания текущего состояния, так и для дальнейшего развития. Своим расширенным функционалом «1С:ERP Управление предприятием 2» по сравнению с предыдущим уровнем конкурирует с мировыми аналогами систем ERP-класса.
Для автоматизации учета на предприятии было решено использовать «1C:ERP Управление предприятием 2», поскольку он объединяет в едином контуре все существующие на предприятии бизнес-процессы.
Причиной перехода на новую систему послужила необходимость получения оперативной управленческой информации для принятия менеджментом предприятия эффективных и своевременных решений.
Перед новой системой автоматизации стоят следующие задачи:
- Переход в новую систему учета с возможностью сохранения функциональности используемой системы.
- Получение системы, поддерживающей изменения в законодательстве РФ.
- Получить более удобную и гибкую в части пользовательских настроек систему за счет использования управляемых форм.
- Сократить не целевое расходование людских ресурсов за счет автоматизации тех процессов, по которым выявлены проблемы.
Также выбор был обусловлен тем, что на предприятии используется комплекс систем для целей управленческого, регламентированного и кадрового учета, и требовалось все объединить в общее информационное пространство.
Продукт является комплексным прикладным решением, охватывающим основные контуры управления и учета на производственном предприятии, которое позволяет организовать комплексную информационную систему, соответствующую корпоративным, российским и международным стандартам и обеспечивающую финансово-хозяйственную деятельность предприятия.
Важными факторами явилось то, что:
- Данный продукт позволяет создать единую комплексную систему, которая обеспечивает хранение в едином месте информации, вносимую различными службами компании.
- Использование тонкого клиента, позволяющего спроецировать учет на планшетах и смартфонах.
- Возможность пооперационного управления производством.
После экспресс-обследования, проведенного компанией 1C:Апрель Софт в 2019 году, был инициирован проект по внедрению «1C:ERP Управление предприятием 2».
В 2021 году силами своего штата ИТ-специалистов все операции, ранее учитываемые в «1С:Управление производственным предприятием 8», переведены в «1C:ERP Управление предприятием 2», в 2023 году осуществлен перевод блоков Кадры и Заработная плата (выполнена отладка настроек и пробный расчет на копии базы, выполнен перенос в рабочую базу НСИ и документов кадрового учета).
Для достижения поставленных целей было выполнено:
- Консультация по выбору системы автоматизации.
- Установка выбранной системы.
- Консультирование по текущим вопросам.
- Оформлен договор на техническое сопровождение системы.
- Адаптация программного продукта под нужды компании.
На текущий момент в эксплуатацию введены блоки:
- Кадровый учет.
- Расчет зарплаты.
- Управление денежными средствами.
- Казначейство.
- Управление взаиморасчетами.
- Управление отношениями с покупателями и поставщиками.
- Управление основными средствами.
В фазе перехода и опытной эксплуатации блоки:
- Бухгалтерский учет.
- Налоговый учет.
- Управление продажами, планирование продаж.
- Управление закупками и запасами, планирование закупок.
- Расчет себестоимости продукции.
- Управление производством.
- Управленческий учет.
- Складской учет.
- Учет затрат и управленческая отчетность.
- Маркетинг
Система была запущена в эксплуатацию с 2023 года. Автоматизировано 250 рабочих мест.
Учет взаиморасчетов с покупателями ведется фактически в режиме реального времени, что позволяет оперативно контролировать состояние дебиторской задолженности и сокращать период ее оборачиваемости за счет своевременного обнаружения просроченной задолженности и соответствующей работы с покупателями.
Компания 1С:Апрель Софт помогла с корректным отражением и начислением заработной платы и исчислением налогов с нее после изменения алгоритмов 1С, выровняла данные прошлых периодов. С привлечением специалистов 1С:Апрель Софт также с января 2024 года реализована Интеграция «1C:ERP Управление предприятием 2» с Электронной торговой площадкой для покупки картона или бумаги онлайн «KolPack».
Оценка внедренной информационной системы по следующим параметрам:
- Соответствие потребностям организации – 5.
- Удобство работы с программой – 5.
- Оценка качества работы партнера «1С» – 4.
Рекомендовали бы коллегам использовать данное решение для автоматизации деятельности – Да.